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公今此去何时归,此心炯炯君应识 ——记测绘院优秀项目经理刘文炯

点击数:104 发表时间:2020-12-25

公今此去何时归,此心炯炯君应识
                                   ——记测绘院优秀项目经理刘文炯

 

胡晶晶

多年前,我们对于老一辈测绘工作者测绘工作“艰苦奋斗”的理解常常是:工作、生活条件简陋。现如今,测绘工作因为技术和时代发展,测绘对象和内容有些许改变,工作、生活环境也有了巨大改善,“艰苦奋斗”更多的体现在了精神层面的斗志昂扬、敢打敢拼的砥柱中流,在新时代工作环境下的积极奋发。

从破晓到黄昏,测绘工作者背着仪器穿梭于山河田野乡村,在办公室盯着密密麻麻的屏幕,日复一日,坚守在测绘第一线,为国家经济建设、社会发展提供精准的测绘服务保障,为单位发展尽全力高举奋进的火把。

刘文炯便是测绘院这样一位忙在其中、乐在其中,工作和生活都充满干劲,一位“炯炯有神”的资深项目经理。

今年是刘文炯在江西核工业测绘院的第五个年头,别看他来这的时间还不是很长,他可是单位从局属兄弟单位挖来的宝,早在多年前还在局属兄弟单位工作时他就已经是老练的项目负责人了,是让局属兄弟单位竖起大拇指不舍得放手的高水平管理人才。

这几年,他先后担任了宜黄县不动产数据整合项目、永新县第三次全国国土调查项目、永新县农村乱占耕地建房摸排项目等多个项目的项目经理,每一个都是难啃的骨头,但每次他都出色地完成了工作任务,2017年至今他每年都获得了“优秀项目经理”称号,所负责的项目部也多次获得荣誉。

技术过硬勇当先

2019年1月,永新三调项目遇到了困难,由于项目中标和省厅下发影像资料的时间都比较晚,进场也是全院九个项目中最晚的,但成果提交时间却又没有顺延。这么难啃的骨头,领导第一个就想起了经验老道的刘文炯。刘文炯接到工作任务,在宜黄做完交接后二话没说背起包就去了永新。在全省三调项目工期都非常紧的情况下,永新三调项目从启动就注定是个必须全员开足马力、日夜加班才能完成的任务。在后期的外业举证阶段,项目部负责内业数据处理的员工更是日夜赶工连续加班了两个月,刘文炯看在眼里急在心里,每天白天他在外业安排好举证的工作,半夜别人都加完了班上床睡觉后,他与王亚飞两个人又继续坐在电脑前,总览当天的举证成果,再仔细根据剩余的举证任务合理规划第二天的举证计划路线,就为了在有限的时间内最大限度保证每一天的工作效率最优、质量最优,让每个人每天的努力都变得有意义。也遇到过看似难以逾越的困难,但他总是以乐观的精神面对着、为之全力奋斗着,“行行行,没问题。”他总是乐呵呵地说,每个困难都被他一一化解,背后付出的艰辛却从来不提。

深扎驻地服务优

在社会主义市场经济活跃的如今,测绘工作在多方面都产生了深刻的变化。已从单一型的调查向综合性的调查转变,做测绘不仅仅需要扛起仪器走河山,还需要与甲方从上到下的各部门局属单位做好全方位的沟通与服务,才能根据各地实情把项目做好。刘文炯在负责项目时总是把质量放在首位,在技术上严密把关,将自身可能面临到的问题想在前面提前规避,与甲方对接、服务的过程中,又善于站在甲方的角度积极为他们解决担忧。永新三调项目在如此艰苦的环境下在规定时间内顺利完成,甲方对单位高质量的技术管理水平和服务水平都非常满意,也对刘文炯这个项目经理交口称赞。因为这个项目打下的良好基础,单位接下来又承接了永新多个大大小小的其他项目,接下来的项目全部都高质量完成,单位从此得以扎根永新市场,刘文炯也自此在永新驻扎下来,成为了甲方熟悉又放心的“小刘”。

精于管理爱员工

永新项目部最繁忙的时候有13个项目同时进行,人员最多的时候多达60多人,所有的技术把关、项目管理工作都需要刘文炯来解决完成。在别人看来不可能完成的任务,却被他一一化解。他经常组织项目部的员工进行岗位培训和学习,有方法有诀窍毫无保留地互相交流,实现老带新,质量检查层层过关,培养出了大批专业技术人员;在三调项目长时间加班大家进入疲劳期时,他及时察觉到了大家的抵触情绪,安排了一场别开生面的外业举证工作动员会,会议的主题是——“成果提交后,大家最想做的事情是什么?”,在每个人你一言我一语的畅谈与期待中,他既排解了大家的情绪,又了解了每个人的需求,顺利带领项目度过了难关;生活上,他十分注意关爱员工的需求,项目部的生活环境他总是尽力保障做到能力范围内的最好,还为项目部聘用了一位厨艺了得的做饭阿姨,“经理,我们愿意跟着你,加班也开心,生活也开心。”项目部的员工们在工作技能上得到了持续的成长进步,在生活上也感受到了来自单位源源不断的关爱,高技术的人员配置比较稳定。刘文炯所做的一切都为项目得到甲方高度的认可、为单位站稳永新的市场奠定了坚实的基础。

心系家庭难两全

一年365天平均在项目部340天,说不牵挂家里是不可能的。三调外业举证工作动员会时,刘文炯的回答是:“提交成果后,我要第一时间回家,带我儿子去一趟游乐场。”自2016年以来,他已经四年没有陪孩子过六一儿童节了,每到六一,孩子都会给他打电话,期待爸爸回来陪他过六一,可爸爸每次都食言了。家庭总是他不能说出口的牵挂,每每只能通过视频、电话与家人进行联系。孩子想要爸爸陪伴的愿望总是很难实现,父母也颇有微词,但是同在队里上班的爱人却很理解他,在背后默默地支持着。刘文炯说:“说不想家是骗人的,可是身为项目经理,我更要做好表率,做好这根定海神针,单位需要我们。”

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进行内业数据处理   李泽坤  摄

 面对新时代、新使命、新担当,单位正是有了这群像刘文炯一样优秀又努力奋进的人才,才能够产生强大的凝聚力,让每个项目得以优质、高效地完成,而这样“艰苦奋斗”,无私奉献、奋发有为的精神也正是单位发展所最需要的,推动着单位在新时代测绘事业的转型的车轮下高速向前发展。


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